Читать книгу QA Engineer онлайн

Конечно, два года – это только абстракция и все довольно индивидуально. Человеку требуется примерно год чтобы начать чувствовать себя комфортно на работе и больше не испытывать тревог. Затем у него появляется запас сил, что дает ему возможность выжать из своего рабочего места все, что можно, в вопросе прокачивания компетенций. Если делать это активно, примерно через год он достигнет предела на своей должности. Далее специалист задумывается, какой рост ему выбрать: горизонтальный, вертикальный, параллельное направление или все сразу. Вертикальный рост, из–за которого вы останетесь на проекте еще на несколько лет, вполне хороший и классический выбор. Кроме того, все проекты разнообразны, какие-то помогут практически безгранично улучшать навыки, какие-то очень быстро себя исчерпывают.

Горизонтальный рост означает, что вы расширяете свои навыки, осваивая новые технологии или другую область бизнеса, в которой применяете свой опыт. При этом количество обязанностей остается примерно таким же. Такой рост может сделать вас “специалистом с 10 руками” что, конечно, ценится, или дать более широкий выбор вакансий для следующего этапа карьеры.

Вертикальный рост это в первую очередь про увеличение количества обязанностей и ответственности. Сначала это рост ответственности за свою работу, далее – за работу других. Такой рост (до руководящих должностей), вертикальный, очень полезен, так как другие поверят, что вы действительно умеете делать то, что заявляете, не проверяя этого.

Рост в смену направления означает, что вы кардинально меняете область тестирования, оставаясь QA инженером. Можно сказать, что обычно после этого некоторая часть ваших навыков становится менее нужной, и впоследствии их уровень упадёт. Однако вы замените их новыми, не менее важными, за которые также платят и которые помогают двигаться дальше по карьерной лестнице.

Рост во все сразу или в два из описанных выше поворота тоже возможен и означает, что вы будете пытаться усидеть на нескольких стульях сразу. Это в большинстве случаев не дает глубины роста, но дает его ширину, из–за которой вы получите больше предложений о работе, решив сделать следующий шаг в своей карьере.